广东医附院召开2022届高层次人才内选培养对象签约会-医联媒体

广东医附院召开2022届高层次人才内选培养对象签约会

2022-09-10 06:10:58

为了营造尊才爱才重才的良好氛围

加强高层次人才的管理

9月8日下午

广东医科大学附属医院召开

2022届高层次人才内选培养对象签约会

会议由医院党委委员、副院长罗泽斌主持。

会上，医院党委副书记、副院长（主持工作）刘华锋致辞。他表示，人才工作的核心是人才引进，目前医院修订了较为完善的高层次人才管理办法。一是要做好引才聚才工作，充分发挥人才的聚集效应；二是要加强人才管理，让政策满足人才的需要，为人才提供干事创业的平台；三是要发挥人才的担当和做表率作用，与医院党政中心工作方向保持一致。希望各位高层次人才对高水平医院的建设与发展充满信心，多为医院“十四五”规划建言献策，努力成就医院，成就自己。

医院高层次人才办公室常务副主任陈光华介绍现行人才培养项目对接方案，财务部、人力资源部、运营管理部、科研部等相关部门负责人介绍薪酬待遇发放方式和科研启动资金使用等事宜。

大家就医院现行人才培养项目对接方案进行交流，高层次人才代表与医院领导签署高层次人才聘任协议书。

医院党委书记李明意指出，附属医院扎根于粤西，肩负着医学人才培养的重任。一方面，医院为人才施展才华提供了空间和舞台，另一方面，医院的发展离不开大家的支持。他向各位高层次人才提出几点希望：一是作为医院的中坚力量、学科带头人、医院管理者等，各高层次人才要有立足于医院发展的大局和长远的目标，担当起附属医院在新时代建设高水平医院的重任；二是时代赋予使命，希望各高层次人才对标自己的个人目标，围绕建设高水平医院的目标实现人生价值；三是希望各高层次人才充分发挥带头人的引领作用，组建团队、打造平台，为学科发展和科研事业的发展起带头引领作用；四是希望各高层次人才加强统筹协调，与业内学科、部门协调，带动院内管理水平的发展，为医院成为全国百强医院添砖加瓦。

图文：肖云

审发：吴江荣