市中心医院突出“四抓”推进党建引领“四好医院”创建
来源:潮州市卫生健康局
导语:潮州市卫生健康系统党建引领“四好医院”创建是以创建班子建设好、队伍打造好、医德医风好、医疗质量好“四好医院”为抓手,旨在打好“干部思想作风转变”战役,推动党建与医疗卫生事业深度融合发展的重要举措,通过5年左右努力,实现在医疗质量发展上取得新进展、在促进健康建设上取得新成效、在服务人民群众上树立新形象。为激励广大干部职工争做先进、争做模范,营造共建共创的浓厚氛围,市卫生健康局推出“转作风提质量”专栏,展示各级各单位的创建成效。
市中心医院党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大精神,坚持以人民为中心,全面加强党的领导和党的建设,突出以“四抓”推进党建引领“四好医院”创建工作,促进党建与业务深度融合。
一、抓领导班子建设,有效发挥带头作用。一是坚持把抓好党建作为最大的政绩,主要负责人认真履行抓党建第一责任人责任,班子成员认真落实抓党建工作“—岗双责”责任。二是全面加强党的领导,制定《医院章程》,修订《党委会议事规则》《院长办公会议事规则》等,充分发挥党委把方向、管大局、作决策、促改革、保落实的领导作用。2021年,市中心医院被广东省医院党建工作指导委员会确定为全省公立医院党建“四有”工程示范点。
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二、抓人才队伍建设,培养高素质干部队伍。一是提高党管人才水平,发挥高端人才作用。开展“岗位练兵”活动,举办业务活动13场次;推动“走出去”实践锻炼,选派13名干部到对口单位跟岗学习,提升干部队伍综合素质。二是注重在专家、学科带头人、高层次人才和优秀青年医务人员中发展党员。促进广大党员在医疗发展、疫情防控等各项中心工作中作表率、显担当。
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三、抓医德医风建设,构建和谐医患关系。一是推进党风廉政建设。加强对重点部门、岗位、人员、项目的管理监督,开展廉政风险点及隐患排查。二是建立党委主导、院长负责、党务行政工作机构齐抓共管的医德医风整治工作机制。三是改善医患关系,推进“平安医院”建设,促进医院行业作风建设和医务人员医德医风建设。
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四、抓医疗质量提升,提高医疗服务水平。一是制定《潮州市中心医院“医疗质量和服务能力提升年”活动方案》,推动医疗质量和服务能力的提升。二是以医疗查房、医疗质量督查、科室质控例会等为抓手推进院、科两级质控管理。三是加强临床合理用药管理,国家基药实际采购品种比例和使用金额比例双指标达标。四是强化常态化疫情防控医院感染防控。制定《潮州市中心医院进一步加强疫情条件下医疗服务需求保障工作预案》,开展全院性新冠疫情医院感染预防与控制知识的培训和考核48场次。五是推动高水平医院建设,在医疗技术发展、人事管理、科研建设、“智慧医院”建设、便民服务等方面抓出实效。六是推动学科建设。普通外科、肿瘤科建立肝癌恶性肝癌病历库,应用多学科诊疗模式促进肝癌等恶性肿瘤规范化诊疗;呼吸与危重症医学科通过国家三级医院呼吸与危重症医学科认证,建立呼吸专科大数据平台;生殖医学中心通过省卫健委定期校验,获准继续保留夫精人工授精辅助生殖技术资质。成功打造专家专科门诊,启动科研联合基金项目,举办医院成本管理培训班、两院联合大型义诊、院级住培师资培训班、住院医师急救技能竞赛等一系列活动,赢得良好的社会效益。
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