东莞市石龙人民医院 三级甲等 公立医院

8月5日下午，东莞市松山湖中心医院第八届第九次职工代表大会胜利召开，我院党委书记王厚强，院长黄晓芸等党政领导班子和工会委员及部分职工代表近50人现场参会，会议由党委副书记廖惠璇主持。其他职工代表及特邀代表通过院内移动办公系统直播线上参会。

党委副书记廖惠璇主持会议

会上，总会计师李晓燕作《2023年度医院财务预算报告（草案）》，结合医院目前业务状况，对医院下一年度运营和发展情况进行了合理预测，为医院全面、协调、可持续发展提供了有力支撑。

移动办公工作群上，代表们充分详实地审阅报告内容，围绕《2023年度医院财务预算报告（草案）》展开热烈讨论并进行意见反馈，以主人翁的姿态认真履职，为医院发展建言献策。

经过与会代表的充分讨论，以群里表决的形式，大会一致表决通过《东莞市松山湖中心医院第八届职代会第九次会议决议（草案）》。

黄晓芸院长讲话

黄晓芸院长在讲话中对医院财务预算草案作了进一步的详细阐述。她指出，全面预算管理对规范医院财务支出、提高医院运行效率、引导医院全年业务发展，非常重要，围绕当前预算执行中的重点难点，寄望全体干部职工做到以下几点：1、全院员工要统一目标，做好预算和结算的管理，高度重视预算执行工作。2、要定期加强对预结算知识的掌握，根据医院整体规划和中心任务，科学合理编制预算，提高预算的执行效率。3、深化评价，联通预算评价绩效，全院员工要根据预算目标匹配相应的策略，确保完成预算任务。4、推动医院预算公开透明，实现业财融合。

最后，她强调机遇与挑战同在，号召全院职工牢固树立主人翁意识，充分发挥预算管理的重要性，降低医院运行成本，促进医院健康、稳定、可持续发展。

王厚强书记讲话

会上，王厚强书记重点传达了全市提升末端执行力大会精神。要求全院干部职工认真学习，全面提升执行力。

全市提升末端执行力大会是东莞市全面贯彻落实党中央、国务院决策部署，省党代会精神和省委“1+1+9”工作部署而召开的一次十分重要的推进会。会议指出，东莞是一个了不起的地方，作为改革开放的先行地，东莞敢为人先，走在全国前列，取得了一个又一个的成绩。但也面临着动能转换、路径依赖、综合环境、治理体系、保障不足五大方面的瓶颈，为此，必须增强家园意识，加强末端执行力建设：1、对标一流，争创一流；2、敢破敢立，奋勇争先；3、要有“时时放心不下”的责任意识；4、抓好疫情防控；5、正视问题短板；6、树立标杆，塑造特色；7、确保工作到线到边；8、强化党建引领；9、部门协调要打通最后一公里；10、实施“百舸计划”，招才引才；11、上级部门要做好“三力支撑”，即增动力、激活力、加压力，要树立“能者上、庸者下、劣者汰”的鲜明导向，让“有为者有位、吃苦者吃香、实干者实惠”。

最后，王书记勉励大家：我们都是百年惠育当家人，院领导要当好擂鼓人，中层干部及代表要成为中流砥柱，在工作中，想干、敢干、能干、会干，不负时代、不负东莞、不负人民，共同推动医院高质量发展，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。

作者、编辑：李平

校对：雷蕾