佛山市第一人民医院 三级甲等 公立医院

近日，我院在自强厅召开第十届第二次职工代表大会暨工会会员代表大会。会议听取和审议了陈国强院长所作的《医院工作报告》、《医院2021年度经济执行情况及2022年医院财务预算报告》和工会主席张莉所作的《工会委员会工作报告》，表彰了2021年度优秀提案和2021年度优秀工会积极分子，以及举行了“职工之家”揭牌仪式。

经全体代表审议表决，会议通过了三项工作报告以及《佛山市第一人民医院绩效工资方案（修订）》等七项和职工福利息息相关的议题。其中，《佛山市第一人民医院绩效工资方案（修订）》根据以岗定责、以岗定薪、责薪相适、优劳优绩、考核兑现的原则，体现医务人员知识、技术、劳务和管理等要素价值，推动医院精细化管理和高质量发展。该方案根据不同学科发展和运营特点，遵循向临床一线医务人员倾斜，向关键和紧缺岗位、高风险和高强度的岗位倾斜，向高层次人才、业务骨干和作出突出成绩的员工倾斜等原则，自2021年7月修订试行，并分别于2021年12月和2022年6月根据存在问题和职工反馈建议修订两次，最终方案今年以高票数通过，充分体现我院领导班子始终将与职工利益密切相关的事作为大事、将职工关注的问题作为重要工作来抓，不断优化方案、持续改进、善于听取民意，充分体现专业性、科学性、公平性、民主性，员工的高度支持就是对绩效新方案的最大认可。

《关于规范市直事业单位工作人员工资津贴补贴及离退休人员年终慰问金方案》根据《佛山市清理规范市直事业单位工作人员工资津贴补贴及离退休人员年终慰问金工作指引》文件精神，坚持统筹考虑、同步规范、缩小差距、合理衔接、平稳有序原则，充分调动员工积极性、结合我院实际情况，进行薪酬项目归并调整。离退休人员慰问金参照《公益一类事业单位退休慰问金发放标准》执行，调整后离退休人员慰问金较前大幅提高。各项议题均以高票数同意通过。

分组讨论会上，大家一致认为，陈国强院长的报告高屋建瓴、鼓舞人心、催人奋进，为医院今后的发展描绘了美好蓝图，为医院高质量发展指明方向。

会后，与会代表纷纷表示，此次职代会让我们深切感受到医院新一届领导班子上任以来，坚持“三个至上”：患者利益至上、职工利益至上、医院发展至上。医院真正关心职工生活，不断提高职工福利待遇，改善职工工作条件，让广大职工充分享受医院发展的成果。作为佛山市一人，我们深感骄傲和自豪。未来，我们必将在医院领导班子的带领下，携手前行、奋发进取，创造百年老院新辉煌！

供稿：工会