创新管理提水平!市中心医院成功举办首届“医院管理创新”案例比赛
为全面提高医院管理水平,推进现代医院管理规范化、科学化、精细化,增强医院管理创新意识,激发管理团队活力和创造力,助力医院高质量发展。2023年2月17日,攀枝花市中心医院首届“医院管理创新”案例大赛决赛成功举办。
大赛从2022年10月开始,全院23个职能科室共提交36个涉及党建、人才队伍建设、医务与医疗质量安全管理、护理管理、运营管理、医保精细化管理、信息管理与智慧医院建设等方面的创新案例,经初评、复评后9个案例脱颖而出进入决赛。
终评现场,选手们逐一登台,对各自的创新案例进行展示汇报。评审专家组从案例立项的客观性和科学性,管理理论应用和案例举措,案例创新性,案例成效及可推广性,现场展示、现场答辩等多维度对案例进行提问和打分,并提出宝贵意见与建议。
最后,《融媒体时代下医院宣传效力提升路径研究》等5个案例获管理创新奖,《可共用医疗设备集中管理》等4个案例获优秀奖,运营管理部、教务科获卓越组织奖。
持续推进管理创新是推动医院降本增效、挖潜革新、提升活力的必由之路,今后,市中心医院将继续通过管理创新案例比赛,以赛促创,推广医院管理创新理念和方法,促进各职能部门树立科研思维和创新意识,增强创新管理能力,为攀枝花高质量发展建设共同富裕试验区再添新动能,为医院高质量发展贡献更大智慧和力量。
供稿:运营管理部张诗瑶、杨小源